Planen Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft und unterstützen Sie uns im IT-Fachbereich am Standort Hannover unbefristet in Vollzeit ab sofort als

(Junior) Robotic Process Automation Developer (m/w/d)

zur Entwicklung und Einsatz von Automatisierungslösungen

Sie koordinieren Automatisierungs-Aktivitäten in unterschiedlichen Fachbereichen von der Ideenfindung bis zur Implementierung.

Ihre Aufgaben – Perspektive trifft Verantwortung

• Unterstützung der Fachbereiche bei der Entwicklung ihrer Intelligent Automation-Lösungen bis hin zur vollständigen Bereitstellung selbstentwickelter Bots
• Betrieb und Weiterentwicklung einer Robotic Process Automation-Plattform, inkl. Monitoring, Error Handling, Upgrade, System Maintenance etc.
• Überwachung und Unterstützung des Software Development Life Cycle via Azure DevOps
• Marktbeobachtung und Evaluierung neuer Automatisierungstechnologien
• Durchführung von bereichsübergreifenden Präsentationen und Schulungen

Ihr Profil – Engagement trifft Know-how

• Studium der Informatik, Ingenieurwesen, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften
• Erste Erfahrungen in der Software-Entwicklung (z. B. mit Sprachen wie C#, Python und Tools wie Azure DevOps) aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten
• Begeisterung für innovative IT-Themen wie RPA-Technologien (z. B. UiPath, Blue Prism …), Künstliche Intelligenz (KI) oder Maschinelles Lernen (ML)
• Deutsch auf verhandlungssicherem und Englisch auf konversationssicherem (B1) Niveau
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit, für fünf bis zehn Tage/Jahr (z. B. zu Weiterbildungen, aber auch zu internationalen Standorten)

Persönlich überzeugen Sie durch die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und technisch/funktional anspruchsvolle Lösungen zu definieren. Wenn Sie auch kommunikativ und offen sind sowie gern eigeninitiativ und selbstständig handeln, sind Sie bei uns genau richtig!

Unser Angebot – mit Sicherheit anders arbeiten

Atmosphäre: Bei uns tref­fen Sie auf ein in­ter­na­tio­na­les Ar­beits­um­feld mit kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen, einer of­fe­nen Feed­back-Kul­tur und ei­nem Mit­ein­an­der, das von Wert­schät­zung und Hilfs­be­reit­schaft ge­prägt ist.Leistung: Eine struk­tu­rier­te Ein­ar­bei­tung, flex­ible Ar­beits­zei­ten, über­ta­rif­li­che Be­ne­fits, Fit­ness- und Ge­sund­heits­an­ge­bo­te sind nur ein Aus­schnitt un­se­rer Leis­tun­gen.Perspektive: Sie nut­zen Ge­stal­tungs­spiel­räu­me und über­neh­men Ver­ant­wor­tung, wo­durch Sie den Grund­stein für eine er­folg­rei­che Lauf­bahn legen. Wir un­ter­stüt­zen Sie dabei mit einem um­fang­rei­chen Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot.

Wenn auch Sie mit Sicherheit anders arbeiten möchten, starten Sie mit uns Ihre Karriere. Bewerben Sie sich dafür einfach unter Angabe der Kennziffer 50035001 über das Bewerber-Portal der Hannover Rück-Gruppe.

hannover-rueck.jobs